Goldman Sachs’taki kadın çalışanlar, yeni açılan davada cinsel taciz iddiasında bulundu



Cinsiyet ayrımcılığı ve cinsel taciz suçlamaları Yıllardır Goldman Sachs’ın inatçısı. Bu hafta, avukatlar, cezai cinsel saldırı ve tecavüz de dahil olmak üzere, firmada iddia edilen suistimallerin ayrıntılarını içeren, düzeltilmemiş mahkeme belgelerini yayınladılar.

Yaklaşık 1.400 davacıyı içeren bir toplu cinsiyet ayrımcılığı davasının parçası olan mahkeme belgeleri, ilk olarak tarafından New York Postası. Bunlar arasında banka çalışanları tarafından, olayların 2000’den 2011’e kadar dahili olarak rapor edildiğini söyleyen 75’ten fazla suistimal (tecavüz ve cinsel saldırı dahil) iddiası yer alıyor.

“Şirket kayıtları, Goldman’ın erkek profesyonellerin kadınları cinsel obje olarak gördüğü ve önemli sayıda cinsel saldırı ve taciz iddiasına yol açan bir kültüre izin verdiğini veya kolaylaştırdığını gösteriyor” dava devletleri.

Dava, 2000 ve 2001 yılları arasında erkek meslektaşları tarafından farklı kadınlara yönelik uzun bir spesifik taciz listesi olduğunu ve en az yedi kadının “erkek Goldman çalışanları tarafından cinsel saldırı, tecavüz girişimi veya tecavüz” rapor ettiğini iddia ediyor.

Bir örnekte, bir kadın, bir erkek yöneticinin “iş gezileri sırasında tekrar tekrar müstehcen yorumlar ve önerilerde bulunduğunu” iddia etti. Bir başka iddia edilen olayda, “bir erkek yönetici, kadın çalışanını terk edilmiş bir ofis katına götürdü ve ona seks teklif etti; onu ayrı ayrı aradı ve sesine mastürbasyon yaptığını söyledi” diyor.

Aynı 2000-2011 döneminde, belgeler “en az yedi kadın, erkek Goldman çalışanları tarafından cinsel saldırı, tecavüz girişimi veya tecavüze uğradığını bildirdi” diyor. İddialara göre, bir kadın çalışan bir şirket beyzbol maçından sonra bir erkek çalışan tarafından “uyuşturucu ve tecavüze uğradı”, bir diğeri bir yönetici tarafından “sürekli taciz edildi, el yordamıyla taciz edildi ve seks teklif edildi” ve üçüncüsü de hastayken, “yatağına giren” ve “elini kasıklarına koyan” bir erkek yönetici tarafından evine kadar takip edildi.

Mahkeme belgeleri, “Goldman’ın bu sorunların farkında olduğunu ve cinsiyet klişeleri, cinsel taciz ve/veya cinsiyet kayırmacılığı yapan yöneticilere müsamaha gösterdiğini” iddia ediyor.

Şunları ekliyorlar: “Bu davranışlarda bulunan erkekler genellikle korunur ya da bileğine bir tokat atılır (eğer öyleyse) ve sorunlar tamamen ele alınmadan kalır…Goldman, ortak politikalarının kadınlar için neden olduğu bilinen dezavantajları düzeltmeyi başaramadı ve bir cinsiyet klişeleştirme ve önyargı kültürü.”

tarafından iletişime geçildiğinde Talih Goldman Sachs sözcüsü dava hakkında şu yanıtı verdi:

“Davacıların şikayetleri sunumu Goldman Sachs’taki gerçeği yansıtmamaktadır. Birçoğu yirmi yıllıktır ve seçici, yanlış ve eksik sunulmuştur. Goldman Sachs’ta herhangi bir biçimde ayrımcılık, taciz ve kötü muamele kabul edilemez ve tespit edildiğinde fesih dahil olmak üzere hızlı önlem alınır. İlgili kişilere saygımızdan dolayı, bireysel şikayetler hakkında yorum yapmayacağız.”

Wall Street devi kendisini mahkemede savunma şansına sahip olacak: Perşembe günü, bir yargıç ABD’nin New York Güney Bölgesi’nde önümüzdeki 5 Haziran için bir duruşma tarihi belirledi.

için kaydolun Servet Özellikleri en büyük özelliklerimizi, özel röportajlarımızı ve araştırmalarımızı kaçırmamak için e-posta listesi.


Kaynak : https://fortune.com/2022/09/23/women-employees-goldman-sachs-lawsuit-sexual-misconduct/

Yorum yapın

SMM Panel PDF Kitap indir